职工互助保障活动是中国工会传统特色工作，是中国工人阶级团结友爱、互助互济精神的具体体现。

中互会作为唯一全国性职工互助保障组织，成立以来逐步确立了“国家社会保障的有益补充，工会服务职工的有力抓手，职工抵御风险的有效屏障”的功能定位。

中互会自1993年成立以来，经历了积极探索、整顿规范、稳健发展和创新推进四个发展阶段。

中互会在全总党组、书记处的坚强领导下，坚守“团结友爱、互助互济”的初心使命，适应形势发展，紧贴职工需求，形成了以会员民主管理为特色的治理结构，以规范运营为基础的管理体系，以满足职工需求为中心的产品体系，以救助慰问为主要内容的会员服务体系，以合规审核为主要手段的风险防控体系，具有鲜明的特色和优势。

职工互助保障活动拓宽了工会工作领域，强化了工会服务职能，增强了工会组织的吸引力和凝聚力，提高了广大职工特别是困难职工的保障水平，在健全社会保障体系，维护职工医疗健康权益，构建和谐劳动关系等方面发挥了积极作用。

进入新时代新阶段，中互会继续“不忘初心、牢记使命”，努力成为我国多层次社会保障体系建设的重要参与者，成为构建联系广泛服务职工的工会工作体系的重要实践者，成为以职工为中心构建和谐劳动关系的重要推进者，成为职工互助保障活动规范运营的重要示范者，成为推进职工互助保障活动创新发展的重要引领者。

中国职工保险互助会业务范围：开展与职工生、老、病、死、伤、残等有关的职工互助保障活动；为会员提供教育、培训、康复指导、咨询服务、会员救助、慰问等活动；职工互助保障基金的筹集、管理、使用、调剂、给付、保值增值；参与或协助工会组织开展教育、咨询、服务；承担政府有关部门授权或委托办理的其他事项。

业务范围中属于法律、法规等规定须经批准的事项，依法经批准后开展。